Webconférence
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Webconférence du 04 juin 2026Durée : 2h00
{Avec Profil Public } Recrutez autrement ! Ce que les candidats de la fonction publique territoriale ont à nous apprendre.
Objectifs
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Mieux comprendre les attentes des candidats, leurs difficultés et les leviers d’action prioritaires.
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Optimiser votre processus de recrutement pour gagner en efficacité et en réactivité
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Repartir avec des idées simples, concrètes et applicables quelle que soit la taille de votre collectivité.
Repenser le recrutement dans la fonction publique territoriale, c’est d’abord écouter celles et ceux qui en sont les premiers concernés : les candidats. À travers ce webinaire, Profil Public vous propose de tirer les enseignements concrets issus de ses dernières études pour faire évoluer vos pratiques.
Nous aborderons trois grands leviers de transformation :
- L’attractivité des offres d'emploi (communication moins institutionnelle, plus transparente sur les conditions d’emploi (salaire, culture RH…),
- Le processus de recrutement, en s’attaquant aux irritants : délais trop longs, manque de réponses, lettres de motivation à repenser…
- L’intégration : soigner l’arrivée des nouveaux agents : qualité de l’accueil, préparation de l’équipe et accompagnement dans les premières semaines afin de sécuriser la prise de poste et favoriser l’engagement.
Interventions
Fondatrice
Profil Public
Responsable Communautés Professionnelles Santé Sécurité au Travail & Compétences RH
IDEAL CONNAISSANCES
Métiers & compétences associés
Participants (186)
Accès à la VOD
Formation accessible à la communauté :
Tarif non abonné
Compétences RH